Zatrudnimy kobiety i mężczyzn na  stanowisko :

PRACOWNIK SŁUŻBY PORZĄDKOWEJ BRONISZE (ochrona)

Miejsce pracy: Bronisze

Opis stanowiska i wymagania.

Od kandydatów oczekujemy:

• sumienności, odpowiedzialności oraz zaangażowania w wykonywaną pracę,
• umiejętności współpracy w grupie,
• mile widziane doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku (np. w  firmach ochrony mienia i ludzi, w firmach dozorujących).

Pracownik Służby Porządkowej Bronisze odpowiedzialny będzie m.in. za:

• nadzorowanie prawidłowego ruchu pojazdów na wewnętrznej drodze dojazdowej
  i na terenie Rynku Hurtowego Bronisze,
• dbałość  o przestrzeganie przez Użytkowników Rynku Hurtowego Bronisze wewnętrznych przepisów i regulaminów,
• udzielanie informacji  uczestnikom obrotu handlowego na temat zasad prowadzenia sprzedaży,
• monitorowanie bezpieczeństwa na terenie Rynku Hurtowego Bronisze.

Oferujemy:

• stabilną pracę w renomowanej firmie,
• praca w systemie zmianowym,
• zatrudnienie na umowę o pracę po okresie próbnym,
• system premiowy,
• pakiet świadczeń socjalnych ( m. in. opieka medyczna, dofinansowanie do posiłków)
• możliwość zdobycia cennego doświadczenia zawodowego.

Osoby zainteresowane prosimy o kontakt pisemny, telefoniczny lub osobisty:

Warszawski Rolno-Spożywczy Rynek Hurtowy S.A. Dział Kadr

Bronisze, ul. Poznańska 98,

05-850 Ożarów Mazowiecki

e-mail: rekrutacja@bronisze.com.pl

Informacje pod nr telefonu: 22 721 55 52 w godz. 8.00 – 15.00

Do oferty prosimy dołączyć oświadczenie: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych przez Warszawski Rolno-Spożywczy Rynek Hurtowy S.A. dla potrzeb rekrutacji”.

Oferty bez powyższej klauzuli nie będą rozpatrywane.

Informujemy, że Administratorem danych jest Warszawski Rolno-Spożywczy Rynek Hurtowy S.A. z siedzibą w Broniszach, przy ul. Poznańskiej 98, 05-850 Ożarów Mazowiecki. Dane zbierane są dla potrzeb rekrutacji. Ma Pani/Pan prawo dostępu do treści swoich danych oraz ich poprawiania. Podanie danych w zakresie określonym przepisami ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy oraz aktów wykonawczych jest obowiązkowe. Podanie dodatkowych danych osobowych jest dobrowolne.

Uprzejmie informujemy, iż skontaktujemy się tylko z wybranymi kandydatami.